G-SHOCKの世界観や魅力を発信する“アンテナショップ”として、
幅広い年代のお客様がご来店されます。
お客様一人ひとりとじっくり向き合い、ブランドの魅力を丁寧に
お伝えしながら、ファンづくりにもつながる接客ができる環境です。

東京駅直結の商業施設内『G-SHOCK STORE』にて
接客・販売を行っていただきます。
・店頭でのカシオブランド時計（G-SHOCK/BABY-G）のご案内・販売
・レジ・ラッピング・在庫管理など店舗運営全般
・入荷商品の陳列やディスプレイ、売場つくり
・修理受付対応

≪具体的には≫
■接客/販売業務
ファッション性や機能性にこだわるお客様が多く来店されます。
お話を伺いながら、ご要望に合ったモデルをご提案します。
目的やお好みを丁寧にヒアリングし、一緒に“最適な1本”をお選びします。

ご購入後は、時刻合わせやベルトサイズ調整を行い、
すぐにお使いいただける状態でお渡しします。
ギフトの場合はラッピングにも対応し、
必要に応じて操作方法の説明も行います。

■修理受付対応
当店でご購入いただいた製品に限らず、他店購入品や
当店で取り扱いのない製品でも、カシオ製の腕時計であれば
修理を受け付けています。
（電池交換やベルト交換のご依頼が中心です）
修理受付では、伝票の作成や、修理完了・見積もりに
関するご連絡、お渡し対応を行います。
※スタッフが電池交換や修理作業を行うことは一切ありません。

個人ノルマはありません。チームワーク重視のお店です。
当店舗は4名のスタッフで運営しており、20〜30代の
若手スタッフが主体となってお店を盛り上げています。
（平均年齢29歳）

月給 21万8000円以上

◆昇給あり

※試用期間（3ヶ月）も同額の月給を支給します。

◆残業手当100％支給（※上記金額には残業代は含んでおりません）
　残業代は1分単位で支給します。

◆昇給・賞与
・昇給／年１回（４月）

・賞与／年２回（６月／１２月）
※年間：3.0ヶ月～4.0ヶ月分（昨年度実績）

■■収入例■■　※残業代（月平均15H分）含む
・入社2年目 ：年収約360万円
・入社6年目 ：年収約430万円
・入社10年目：年収約560万円（店長職）

◆支払い方法：月1回

◆交通費:全額支給

最初の3か月間は試用期間となります。期間中の条件は通常と同じです。

※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。

◆山手線 東京駅 徒歩 4分

長期（3ヶ月以上）

シフト制

週5日 、 1日8時間以上
朝～昼 、 昼～夕 、 夕～夜

10:30～20:00内で実働8時間
（店舗営業時間は「11：00～20：00」）

早番シフト 10:30～19:30（休憩1時間）
遅番シフト 11:00～20:00（休憩1時間）
※残業月10時間程度

閉店（20時）後の業務はほとんどありませんので
「ワークライフバランス」を重視する方にもおススメです！

【シフトの決め方】
シフトサイクル： 1ヶ月
土・日含む週5日勤務のシフト制です。
一ヶ月毎にシフトを作成し、
確定した後は基本的に変更しませんので、
事前に予定が立てやすいです。

【休日・休暇について】
◆完全週休2日制(平日休み)　4週に8日の休日（月8 or 9日のお休みです）
◆有給休暇（入社3ヶ月目で付与：初回7日以上）
◆計画有休あり（最大5日間の連休取得可能）
◆慶弔・特別休暇　◆リフレッシュ休暇（勤続10年目・20年目・30年目）　
◆積立休暇（残った有休の一部を積立休暇として付与：年4日間まで）

月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日 、 土日祝勤務

• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

★カシオグループだから充実の福利厚生★

■賞与年2回（6月・12月）/昨年実績3.0～4.0ヶ月
■昇給年1回（6月）
■昇格制度あり
■正社員登用有
■社保完備
■定期健康診断
■産休・育休取得可能（男性の育休取得の実績あり）
■交通費全額支給
■社員割引
■私服勤務

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